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教学成果

正规赌足球的软件本科教学工作诊断性评估工作方案

2018年04月02日 11:42  点击:[]

兰州财经大学正规赌足球的软件

财大财管院发〔20185

正规赌足球的软件本科教学工作诊断性评估工作方案

为全面做好学院本科教学工作诊断性评估专家组进校考察工作,根据《公司本科教学工作诊断性评估迎接专家组进校考察工作方案》等文件精神,结合学院实际,特制定本工作方案。

一、评估工作

长:袁岳虎、

员:周月娥、李永海、王庆、王彦平、张小虎、韩作珍、刘选、王明霞、张文斌、梁健、谢雁、李倩倩、赵霞、薛艳丽、周亮、刘莎莎、牛选辉、刘攸迪

二、各工作组人员组成与职责

(一)评估工作办公室  

    主任:李永海、周月娥

    成员:梁健、谢雁、赵霞、薛艳丽

联络员:谢雁

    通讯员:周亮

工作职责:

1.负责总体工作安排和与学校指挥部办公室联络;

2.下达各项工作指令;

3.协调各工作组开展工作,向各工作组传达评估工作要求;

4.完成指交办的其他工作任务。

(二)综合协调组

    组长:周月娥、李永海

    成员:梁健、谢雁、周亮、刘莎莎、李倩倩、王彦平、员工会主要干部、刘选、张文斌、王宗永

工作职责:

1.负责见面会、座谈会、意见反馈会等会议的安排布置、音响设备调试、服务等工作;(周亮、谢雁、梁健)

2.负责专家听(看)课、访谈工作(李永海)

3.负责提供专家开展评估考察工作的信息,做好记录、拍照等工作;(谢雁,实践基地由刘选、张文斌、王宗永负责)

4.负责宣传报道工作,营造良好的舆论氛围;(周亮、员工干部)

5.负责汇报会、座谈会、考察、走访等重要活动的拍照和摄像;(周亮、员工干部)

6.负责公司网主页上新闻的及时报道;(周亮、梁健)

7.负责安排的其他工作。

(三)材料组

长:李永海

员:梁健、谢雁、周亮、张文斌、刘莎莎

工作职责:

1.负责编印考察评估工作指南和工作手册;(李永海)

2.负责支撑材料的整理摆放;(薛艳丽、李倩倩)

3.负责自评报告PPT等材料的撰写工作;(李永海)

4.负责指挥部安排的其他工作。

)教学运行组

     组长:李永海

    成员:常向东、王庆、王彦平、张小虎、韩作珍、刘选、谢雁、段玉宽、马军

工作职责:

1.加强日常教学管理,维护正常的教学秩序;(王庆、王彦平、张小虎、韩作珍、刘选、段玉宽、马军

2.提供全院专兼职教师的课表;(谢雁)

3.协调集团评估指挥部,做好专家教师座谈会人员抽调、培训及组织工作;(谢雁)

4.负责专家调阅教学文档资料(试卷、论文)工作;(谢雁)

5.负责实习实践基地考察安排、协调工作;(刘选、张文斌)

6.负责落实专家听课安排,及时通知上课教师,维护好员工上课秩序;(谢雁)

7.做好教学监督、督导工作;(韩作珍、马军、段玉宽)

8.负责指挥部安排的其他工作。

)员工工作组

    组长:周月娥

员:周亮、刘莎莎、胡科选

工作职责:

1.负责员工座谈会人员抽调、培训工作;(周月娥)

2.负责专家查访员工宿舍工作;(胡科选)

3.负责专家走访员工社团工作;(周亮)

4.负责专家员工座谈会员工组织、培训工作;(刘莎莎)

5.负责专家用人单位座谈会单位确定、协调工作;(周月娥)

6.负责检查员工着装、佩戴校徽等工作;(周月娥、周亮、刘莎莎、胡科选、各班班主任)

7.负责员工文明行为教育和检查工作;周亮、胡科选;各班班主任

8.督促员工做好宿舍内务整理、卫生清洁等工作;(周月娥、胡科选;各班班主任)

9.严肃考勤制度,保证上课、早操、晚自习等出勤率;(周月娥,员工干部、各班班主任)

10.开展校园学术科技文化活动;(周亮)

11.加强学风建设,营造良好的学习氛围;(周月娥)

12.负责指挥部安排的其他工作。

三、重点工作

(一)专家服务工作(周月娥、谢雁、周亮、李倩倩)

  各工作组要强化责任,分工协作,为专家组提供热情、细致、周到的服务。

1.办公室要全面掌握专家组工作安排,协调全和各工作组按标准和要求开展工作。

2.专家联络员要全面掌握学校情况,及时准确传达专家指令,反馈专家意见,解决专家提出的问题。  

3.材料组要全面掌握审核指标要点和支撑材料,随时准备备查材料,回答专家有关问题。做好专家听课、走访、座谈、考察等重点工作的组织落实。  

4.教学运行组要维护良好的教学秩序,做好专家听课的组织安排和服务等工作。  

5.宣传组要及时、准确地做好评估考察期间的各项宣传报道工作,营造良好的舆论氛围。  

6.员工工作组要督促员工遵守校纪校规,加强文明素养教育,严肃课堂考勤纪律,营造良好学风,充分展示我司员工的风采。  

)专家座谈工作

1.办公室做好参会人选推荐和培训工作,指定专人做好会议记录。(梁健)

2.座谈会情况要及时报送评估工作办公室。(梁健、谢雁)

3.教师座谈会以人才培养模式创新、教学方式方法改革、实验实践教学、教学质量保障、综合素质培养、人才培养特色、学科专业建设、科研服务水平、人才队伍建设、教风学风校风等为主题。(李永海、谢雁)

4.员工座谈会以校风、学风、课外科技文化体育活动以及对人才培养、办学条件、师德师风、教学质量与效果、管理服务等方面的看法为主题。(周月娥、李永海、谢雁、周亮)

5.员工座谈会以员工发展现状、学业对职业发展的支持情况、对学校教学工作的意见和建议为主题。(周月娥、刘莎莎)

6.用人单位座谈会以对毕业生综合能力的评价、学校人才 培养目标与用人单位需求的契合度、对学校人才培养工作的意见和建议为主题。(周月娥、刘莎莎)

)专家听(看)课工作

做好评估考察期间所有任课教师的课堂教学、多媒体课件以及教学大纲、授课计划、教案、教师简介等资料的准备工作。(李永海、谢雁)  

)员工工作

1.做好员工的日常教育与管理工作。(周月娥、各班班主任)  

2.重点抓好员工早读、上课、上晚自习、文明就餐、宿舍卫生以及各种课外活动的组织工作,充分展示我司大员工奋发学习、积极向上的精神风貌。(周月娥、各班班主任)  

)校园氛围营造工作

1.宣传组要通过公司网页等宣传媒介,全方位做好宣传工作,营造良好的舆论氛围。(梁健、周亮)

2.要组织员工开展丰富多彩的校园文化、体育和课外科技活动,努力形成隆重、热烈、和谐的校园文化氛围。(周亮)

)校园环境卫生整治工作

  要在专家组进校前组织一次卫生安全大扫除、大检查,尤其对办公室、宿舍进行彻底清扫、排除各种安全隐患。对教研室进行美化。(周月娥、胡科选,各班班主任)

四、具体要求  

  (一)各工作组做好评估考察前的各项准备工作,根据职责分工,进一步明确工作任务、细化工作流程,确保各项工作任务的圆满完成。

  (二)要高度重视,各专门工作组做好各项准备工作,明确职责任务,靠实工作责任,确保评估考察期间专家听(看)课、座谈、走访、查访、考察、查阅材料等工作的顺利进行。

  (三)全院广大师生员工要以饱满的工作热情,全身心地投入到评估各项工作中,按时保质完成各项工作任务;要热情接待专家,认真回答提问,按时上下班,准时上下课,着装整齐、庄重、佩戴校徽,举止大方、得体、有礼貌,充分展示我司广大师生员工的风采。

  (四)专家组进校评估考察期间,一切工作由评估工作统一指挥,要服从指挥,步调一致。公司教职工不允许外出,因公确需外出的,须报集团评估考察工作指挥部批准。考察评估期间,全体教职工要确保通讯畅通,手机24小时开机,如遇重大或紧急事项要及时向工作组报告。

  (五)对专家走访学院现场考察期间的意见建议和反馈会上的评价,要认真记录,深刻反思工作短板。对专家提出的问题、不足,要照单全收,认真思考,找出原因,消化吸收弥补短板。积极做出科学合理的改进计划,以良好的面貌和状态迎接5月底审核评估。

 

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