职能范围
一、制定和完善学院实践教学管理的相关规章制度；
二、组织制定实践教学计划和教学大纲；
三、编制实施实践教学任务以及课表；
四、组织实施实验课相关工作，保证教学任务的完成；
五、重点培养员工创新能力和实践能力，深化实践教学改革；
六、解决实践教学中存在的问题，检查实践教学质量，确保教学质量逐年提高；
七、负责制定毕业生实习工作方案，组织专业实习，检查监督实习成果与效果；
八、完成学院领导交办的其他任务。
岗位职责
一、服从和接受学院下达的各项工作任务；
二、 贯彻、落实学院相关规章制度，确保实践教学管理有序、运行正常；
三、全面落实实践教学任务，积极开展实践教学改革；
四、负责制订本部门的工作计划并组织实施；
五、严格组织实践教学过程管理，认真进行实践教学档案建设，规范档案管理；
六、负责实践教学改革的研究和规划；
七、 以培养应用型人才为目标，按照学校要求，积极推进实践教学建设；
八、完成领导交办的其他工作。
